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以苦為樂寫芳華——記2017集團(tuán)優(yōu)秀員工、南通公司計量統(tǒng)計員王華

發(fā)布時間：2018-07-24

王華，現(xiàn)任南通中油燃?xì)庥邢挢?zé)任公司投資管理部綜合統(tǒng)計員，曾先後任袁橋加氣站擔(dān)任計量統(tǒng)計員、財務(wù)資產(chǎn)部會計。她以高度的責(zé)任感、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)緻的工作作風(fēng)和飽滿的工作熱情，高品質(zhì)地完成了各項工作任務(wù)。連續(xù)兩年被評為南通公司優(yōu)秀員工，2017年被集團(tuán)公司評為優(yōu)秀員工。王華在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績，受到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的普遍讚譽(yù)。

王華同志在擔(dān)任袁橋加氣站計量統(tǒng)計員期間,為弄準(zhǔn)摸實統(tǒng)計資料，如實反映情況，她每天都是一筆一筆地抄，一項一項地對，一條一條記上本子，一點一滴記在心裡。根據(jù)記下來的資料，及時總結(jié)計量工作中發(fā)現(xiàn)的問題，並提出優(yōu)化建議；編制和完善了公司《生產(chǎn)運(yùn)營報表》、《氣量統(tǒng)計報表》、《氣損報表》，建立健全了公司的計量管理辦法；按期統(tǒng)計、分析公司氣損率，嚴(yán)格控制了氣損指標(biāo)。公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門為此多次給予表彰。

“王姐，您來得還是這麼晚，有的菜都沒了，給您再炒一小份吧？”食堂師傅小魏笑瞇瞇地問。王華莞爾道：“不用麻煩了?！薄澳侣闊┤?，可是您看幾乎每天吃飯都過點了，胃得留點神兒。”這種情形去年下半年成了南通公司食堂裡的常態(tài)。去年下半年，面臨國家對天然氣能源市場化改革的推進(jìn)及“迎峰度冬”期間天然氣供應(yīng)的嚴(yán)峻形勢，在財務(wù)總監(jiān)杜總的帶領(lǐng)下，王華同志組織公司同事們進(jìn)行網(wǎng)上搶氣、夜以繼日，24小時加班工作，經(jīng)常顧不上吃飯。去年下半年，王華同志累計成功競拍天然氣共計257萬方，為公司節(jié)約購氣成本約200萬元。

王華同志愛較真，她經(jīng)常說：“品質(zhì)是統(tǒng)計工作的生命?！蹦贤ü久咳斩紩幹啤吨攸c使用者氣量申報使用情況表》、《日計畫申報明細(xì)表》，每月都會編印《購銷統(tǒng)計表》、《市場開發(fā)銷售執(zhí)行情況》、《氣損月報表》為公司決策做參謀。去年11月，由於每日加班加點太過疲憊，《市場開發(fā)銷售執(zhí)行情況》的一個資料沒有更正過來。事後，對資料相當(dāng)敏感的她發(fā)現(xiàn)錯誤後，馬上要求收回，重新印發(fā)。當(dāng)時有人建議：“王姐，發(fā)都發(fā)下去了，近百個資料，可能也沒人能看出來，你收回了大家都會知道你犯錯誤了，再說一個小資料有差別也沒什麼關(guān)係?！薄敖y(tǒng)計不能假，資料不能錯。失之毫釐，謬以千里?！蓖跞A同志硬是加班加點重印了一遍。財務(wù)總監(jiān)杜金濤回憶這件事時感歎不已：“統(tǒng)計的艱苦性常人想像不到，體現(xiàn)出來的只是幾個指標(biāo)，但要通過上萬的資料和成千的計算依據(jù)表來作參數(shù)。調(diào)到南通公司上班以來，我從來沒有發(fā)現(xiàn)王華同志造假、搞假數(shù)的現(xiàn)象，每一筆資料都很實在，每一個指標(biāo)都有據(jù)可查。她寧願累一點，到下面去找，去統(tǒng)，也不願做假?！?/span>

王華同志統(tǒng)籌大局，兼顧競拍與成本分析，通過統(tǒng)計、對比、分析再進(jìn)行細(xì)化調(diào)配，在上游多次核減日指定量的情況下，她都能夠及時根據(jù)上游核定的指定量和用戶申報的需求使用量進(jìn)行分配，並及時上報公司領(lǐng)導(dǎo)、通知終端使用者。將申報量和用戶使用量偏差控制在±3%以內(nèi)，通過積極內(nèi)部溝通、外部解釋，與各用戶建立了良好的合作情誼。

“公司利益最大化”是王華同志的工作原則，她作為“價格調(diào)控小組”的重要成員，將各用戶用氣量、價格、生產(chǎn)週期等資訊牢記，並形成了一套完整的價格架構(gòu)，為公司“一企一策，一企一價”的靈活銷售模式打好基礎(chǔ)，便於各用戶價格的合理調(diào)控，2017年通過對使用者銷售資料統(tǒng)計分析調(diào)控價格，增加銷售收入140萬元。

俗話說：“打鐵先得自身硬”。作為南通公司的統(tǒng)計員，王華同志深知，領(lǐng)導(dǎo)安排她在這個崗位上，說明她是一個值得公司和領(lǐng)導(dǎo)信任的人。16年下半年王華同志調(diào)到統(tǒng)計崗後，她有計劃地重新學(xué)習(xí)了《統(tǒng)計法》和其他有關(guān)統(tǒng)計基礎(chǔ)理論知識、不斷強(qiáng)化和提高自身的統(tǒng)計專業(yè)素質(zhì)和統(tǒng)計法制水準(zhǔn)，並虛心向“老統(tǒng)計”請教，求教于同行，切實提高自己運(yùn)用統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識的能力和實際操作水準(zhǔn)，並善於在交流中汲取知識、經(jīng)驗。她還特別珍惜各種業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)機(jī)會，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，積極思考、認(rèn)真探討業(yè)務(wù)問題，並勤於在實踐中探索，堅持做到在實踐中學(xué)習(xí)歸納。

熟悉王華同志的人都說她是“工作狂”。一年到頭，她總是公司裡加班最多的人。為了統(tǒng)計，她似乎總有使不完的勁兒。只求奉獻(xiàn)、不談索取。不管工作有多難，任務(wù)有多大，擔(dān)子有多重，她從無怨言，也從來不向領(lǐng)導(dǎo)和同事訴苦。這就是她，一個嚴(yán)格要求自己，勤於學(xué)習(xí)、勇於接受新事物的人，一直堅持秉承“公司效益最大化”，一直以“公司的事情就是自家事情”的態(tài)度來做各項工作，像一頭老黃牛，默默耕耘在平凡的崗位上，孜孜不倦地工作。